(19)国家知识产权局 (12)发明 专利申请 (10)申请公布号 (43)申请公布日 (21)申请 号 202210659342.9 (22)申请日 2022.06.10 (71)申请人 中国农业银行股份有限公司广西壮 族自治区分行 地址 530000 广西壮 族自治区南宁市青秀 区金湖路5 6号 (72)发明人 廖秋逢　陈国庆　郑健　郑相翎　 胡建伟　 (74)专利代理 机构 北京达友众邦知识产权代理 事务所(普通 合伙) 11904 专利代理师 胡成忠 (51)Int.Cl. G06Q 10/06(2012.01) G06Q 10/10(2012.01) G06Q 40/02(2012.01)G06K 17/00(2006.01) G06F 21/31(2013.01) (54)发明名称 一种基于动态二维码的银行业绩统计方法 (57)摘要 本发明涉及银行业绩统计方法技术领域， 且 公开了一种基于动态二维码的银行业绩统计方 法， 包括： 微银行系统、 开放银行系统和营销日志 服务系统， 所述微信银行系统包括行内员工身份 绑定子系统系统和营销码生 成子系统系统， 所述 行内员工身份绑定子系统包括验证码生成子系 统和验证码校验子系统。 该基于动态 二维码的银 行业绩统计方法， 是对已有微银行业务交易进行 的改造， 包含银行业务线上营销， 一人一码等模 块， 主要目标是为网点提供该项业务营销码分享 功能， 便于全链路跟踪客户开户交易， 匹配营销 人员营销成果， 最终生成营销人和营销网点两个 维度的营销报表， 并实现拟重点以高黏性和高频 交易的缴费业务为指引进行整体设计和试点推 广。 权利要求书1页 说明书4页 附图2页 CN 115062952 A 2022.09.16 CN 115062952 A 1.一种基于动态二维码的银行业绩统计方法， 包括： 微银行系统、 开放银行系统和营销 日志服务系统， 其特征在于： 所述微信银行系统包括行内员工身份绑定子系统系统和营销 码生成子系统系统， 所述行内员工身份绑定子系统包括验证码生成子系统和验证码校验子 系统； 所述验证码生成子系统具体操作步骤如下： 第一步： 行内员工通过 行内办公网登录地方 银行微银行管理端； 第二步： 行内员工进入管理端员工身份认证功能中的生成验证码功能； 第三步： 行内员工输入USAP员工号和密码用于校验员工身份， 核对所属机构信息和业 绩归属网点信息是否正确， 若不正确可以选择调整， 在勾选是否为机 关人员时， 若为机 关人 员则需要手工 选择业绩归属网点； 第四步： 点击生成， 若USAP账号密码校验成功则生成员工身份验证码， 验证码有效期为 五分钟， 且 验证码一经使用则立即失效； 所述验证码校验子系统具体操作步骤如下： 第一步： 行内员工使用微信进入地方 银行微银行系统， 然后进入员工身份绑定功能； 第二步： 行内员工通过使用微信扫码或手工输入的方式， 上送在管理端生成的员工身 份认证码； 第三步： 验证码经认证成功后， 所使用的微信可绑定为行内员工身份。 所述营销码生成子系统具体操作步骤如下： 第一步： 行内员工扫码登录地方 银行微银行系统； 第二步： 行内员工通过 银行业务线上营销活动生成个人 营销码； 第三步： 客户通过微信 扫员工营销码办理业 务； 第四步： 业 务办理后， 营销记录自动关联 营销人、 营销网点、 营销平台和活动。 2.根据权利要求1所述的一种基于动态二维码的银行业绩统计方法， 其特征在于： 所述 行内员工身份绑定子系统在操作前则需要关注地方银行的微信银行， 并且能通过身份校 验。 3.根据权利要求1所述的一种基于动态二维码的银行业绩统计方法， 其特征在于： 所述 在进行行内员工身份绑定子系统操作时需要输入员工的姓名、 员工号和 业绩归属网点， 其 中姓名的数据格式为中文字符串， 员工号的数据格式为9 位字符串， 业绩归属网点的数据格 式为4位网点号。 4.根据权利要求1所述的一种基于动态二维码的银行业绩统计方法， 其特征在于： 所述 营销码生成子系统在操作前必须是地方分行微信银行的内部工作人员， 且需要通过验证码 生成子系统和验证码校验子系统完成员工的身份绑定 。 5.根据权利要求1所述的一种基于动态二维码的银行业绩统计方法， 其特征在于： 所述 在操作营销码生 成子系统 时， 需要输入员工的姓名、 员工号、 网点号、 活动号和交易码， 其中 姓名的数据格式为中文字符串， 员工号的数据格式为9位字符串， 网点号的数据格式为4位 网点号， 活动号的数据格式为16位活动号， 交易码的数据格式为16号交易码。权　利　要　求　书 1/1 页 2 CN 115062952 A 2一种基于动态二维码的银行业 绩统计方法 技术领域 [0001]本发明涉及银行业绩统计方法技术领域， 具体为一种基于动态二维码的银行业绩 统计方法。 背景技术 [0002]目前， 以物理网点为核心的金融服务逐渐被移动互联网金融服务取代， 全行90％ 以上交易已经分流至电子渠道， 金融服务线上化趋势凸显， 为响应银行信息科技近期发展 规划， 推进数字化转型战略实施的工作， 通过加强与 互联网头部平台和政务平台等第三方 合作， 持续推进线上线下优质高频场景拓展， 提供高效的信贷服务， 专业的生活服务， 继续 拓展地方分行微银行业务， 地方分行于2020年末采购了地方分行微信金融服务平台暨微信 银行3.0， 通过以银行微信服务号作为客户统一入口， 借助微信系统庞大的客户资源和便捷 的技术开发框架， 在总 行统一的线上银行建设架构内， 构建了银行自己的微信渠道金融生 态圈。 [0003]而为了加快我行金融产品线上创新、 宣传和推广， 继续不断迭代更新完善地方分 行微银行功能业务体系， 扩大受众客户及增加关注粉丝活跃数量， 所以需要新增银行业务 线上营销一人一码等功能， 通过以低摩擦方式吸引客户称为银行 的微信银行客户， 以权益 发放吸引客户促活掌银。 发明内容 [0004](一)解决的技 术问题 [0005]针对现有技术的不足， 本发明提供了一种基于动态二维码的银行业绩统计方法， 新增银行业务线 上营销一人一码等功能， 通过以低摩擦方式 吸引客户成为银行的微信银行 客户， 并通过权益发放以吸引客户来促活掌银的优点， 解决了现有地方分行微银行功能业 务体系功能不够完 善的问题。 [0006](二)技术方案 [0007]为实现上述目的， 本发明提供如下技术方案： 一种基于动态二维码的银行业绩统 计方法， 包括： 微银行系统、 开放银行系统和营销日志服务系统， 所述微信银行系统包括行 内员工身份绑定子系统系统和营销码生成子系统系统， 所述行内员工身份绑定子系统包括 验证码生成子系统和验证码校验子系统； [0008]所述验证码生成子系统具体操作步骤如下： [0009]第一步： 行内员工通过 行内办公网登录地方 银行微银行管理端； [0010]第二步： 行内员工进入管理端员工身份认证功能中的生成验证码功能； [0011]第三步： 行内员工输入USAP员工号和密码用于校验员工身份， 核对所属机构信息 和业绩归属网点信息是否正确， 若不正确可以选择调整， 在勾选是否为机 关人员时， 若为机 关人员则需要手工 选择业绩归属网点； [0012]第四步： 点击生成， 若USAP账号密码校验成功则生成员工身份验证码， 验证码有效说　明　书 1/4 页 3 CN 115062952 A 3